Impress Decor Brasil, referencia en el desarrollo y producción de superficies para la industria de paneles, muebles y pisos, recibió por segundo año consecutivo, la certificación Great Place do Work (GPTW), sello que reconoce las mejores organizaciones para trabajar por medio de una cultura de confianza, alto desempeño e innovación.
Única empresa del segmento industrial de papeles decorativos y finish foil certificada en Brasil, Impress Decor cuenta, actualmente con más de 200 empleados, que trabajan en la fábrica ubicada en Araucária y mantiene una política de gestión dirigida a la seguridad, la salud y el bienestar de las personas, además de invertir constantemente en acciones que puedan impactar no solo a los profesionales, sino también a sus familias. “Siempre buscamos escuchar a las personas y tratar a todos por igual, ya que, independientemente su función, todas las personas hacen una contribución valiosa para la empresa”, afirma Lady Faeda, gerente de recursos humanos de Impress Decor Brasil. “Y esta certificación es prueba de que cuando las personas experimentan diariamente relaciones de confianza, son más comprometidas, productivas e innovadoras, lo que se refleja en los resultados de la empresa”, concluye Lady.
Historia del Sello Great Place To Work (GPTW)
En la década de 1980, se invitó a Robert Levering, un periodista laboral, que escribiera un libro sobre las mejores empresas para trabajar. Convencido de que tales tonterías no existían, Robert declinó la invitación. Después de mucha negociación, incluso sugirió un enfoque diferente: un libro sobre las peores empresas para trabajar.
La editorial consideró la propuesta, pero, temiendo las numerosas demandas que generaría la publicación, optó por abstenerse. Después de unas cuantas conversaciones cálidas, Levering finalmente aceptó el desafío. Así, comenzó su largo camino entrevistando a empleados de varias empresas de todo el país.
Como ya había previsto, parte de las personas entrevistadas mostraron repulsión y animadversión hacia las empresas para las que trabajaban. Sin embargo, lo que impactó al periodista fue ver que también había quienes realmente amaban el lugar donde trabajaban y a sus compañeros de equipo. Motivado por el descubrimiento, Robert instaló en una pequeña habitación su oficina, a la que llamó Great Place To Work “gran lugar para trabajar”, en inglés.
¿Qué importancia tiene el sello GPTW para una empresa?
Esta certificación indica que la empresa es un excelente lugar para trabajar. Y en un mundo donde todo cambia a un ritmo constante, esto es muy importante. Así como el cliente ahora busca la experiencia en lugar del precio. El empleado no se preocupa sólo por el salario, sino también por el entorno en el que se insertará. El sello, a su vez, atrae a muchos profesionales, lo que aumenta la posibilidad de que la empresa encuentre los mejores empleados en el reclutamiento.
Empresas de todos los tamaños, segmentos y nacionalidades pueden pasar por la consultoría y cumplir con los altos requisitos de GPTW para lograr el sello de calidad. Se evalúan puntos como autonomía, clima organizacional, remuneración, transparencia en la gestión y orgullo de ser parte de la organización. Las empresas que alcancen un promedio de 70 puntos o más pueden recibir la certificación.